Sistemas de medición del rendimiento para la cadena de suministro

Autor: Alfaro Saiz, Rodríguez Rodríguez y otros

ISBN: 9789701514221

Editorial: Alfaomega, Grupo Editor

Edición: 1

Páginas: 132

Formato: 17x23

Cant. tomos: 1

Año: 2008

Idioma: España

Origen: México

Disponibilidad.: A Confirmar

Gs 30.000
Cantidad:
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Introducción:

La Cadena de suministro enlaza a muchas compañías, iniciando con materias primas no procesadas y terminando con el consumidor final utilizando los productos terminados. Todos los proveedores de bienes y servicios y todos los clientes están eslabonados por la demanda de los consumidores de productos terminados, al igual que los intercambios materiales y de información en el proceso logístico, desde la adquisición de materias primas hasta la entrega de productos terminados al usuario final.

Objetivos de la obra:

Proporcionar una visión actual de los diferentes Sistemas de Medición del Rendimiento para la cadena de suministro
Entender qué es medir y gestionar el rendimiento de una organización.
Conocer la importancia de medir el rendimiento de la cadena de suministro.

Características:

El enfoque utilizado bajo una visión investigadora facilita la posterior utilización de algunos de los sistemas de medición descritos y aporta numerosas referencias bibliográficas que ayudan a ampliar dicha temática. En este sentido, se incide en resaltar la importancia que tiene para las organizaciones actuales y futuras la utilización de Sistemas capaces de medir el rendimiento de la cadena de suministro desde diferentes enfoques. Es una publicación muy adecuada para aquellos lectores que, teniendo unos conocimientos sólidos de gestión y dirección de empresas quieran ampliar sus conocimientos en el área de "Dirección de Empresas", y en concreto en la gestión de rendimiento en el contexto de la cadena de suministro

El libro establece objetivos claramente definidos al inicio de cada capitulo. Inicia cada tema con una introducción proporcionando las definiciones básicas que se utilizarán y las contextualiza, Incluye más de 30 imágenes y gráficos además de 11 Tablas
Introducción a la medición del rendimiento, ¿qué es medir el rendimiento en una organización?,¿qué es gestionar el rendimiento en una organización?, definición de sistema de medición del rendimiento, conceptualización de la medición-gestión del rendimiento en una cadena de suministro, ¿por qué es importante medir-gestionar el rendimiento de una cadena de suministro?, evolución de la medición del rendimiento en la empresa individual y en la cadena de suministro, evolución de la medición-gestión del rendimiento en el contexto de empresa individual, métodos tradicionales. sistemas equilibrados de medición del rendimiento, matriz de medición del quantum performance, el cuadro de mando, el modelo de excelencia EFQM modelo de medición del rendimiento estratégico, sistema equilibrado de medición del rendimiento de la universidad de Cambridge, el prisma de rendimiento, clasificación de los sistemas de medición del rendimiento, factores que afectan a la evolución y al diseño de los sistemas de medición del rendimiento, evolución de la medición-gestión del rendimiento en el ámbito de la cadena de suministro, sistemas de medición del rendimiento para la cadena de suministro, Elementos relevantes en la gestión del rendimiento de la cadena de suministro, descripción de los elementos relevantes, Medición del rendimiento en la cadena de suministro bajo un enfoque de procesos, Modelo SCOR , Procesos del SCOR., Niveles del modelo SCOR, Implementación del modelo SCOR, Medidas de rendimiento, Aplicación práctica del modelo SCOR, Ventajas y desventajas del modelo SCOR, Aplicación de métodos integrados para gestionar el rendimiento de la cadena de suministro, La medición del rendimiento desde un enfoque integral, Características de los SMR, Extended enterprise balanced scorecard (folan & browne, ), Sistema de medición del rendimiento pms-sc, Exploración y análisis de las interrelaciones de los indicadores de rendimiento en el ámbito de la gestión de la cadena de suministro, Técnicas estadísticas, Desarrollo de técnicas estadísticas, Métodos multi-criterio aplicados a la gestión de la medición del rendimiento, técnicas jerárquicas, minería de datos, cuadro de mando cuantitativo, conclusiones
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