Administracion de Personal y recursos humanos

Autor: Wherter

ISBN: 9701028929

Editorial: McGraw-Hill

Edición: 1

Páginas:

Formato:

Cant. tomos: 1

Año:

Idioma: España

Origen: México

Disponibilidad.: No Disponible

Gs 302.400
En la nueva edición de este best seller se presta mayor atención al papel del departamento de personal como instrumento de ventaja competitiva en el proceso de internacionalización de las organizaciones y se incluye una serie de apéndices con los siguientes temas: Benchmarking en recursos humanos, Outsourcing, Seguridad e higiene en el trabajo y Sistemas de ahorro para el retiro.Sin duda alguna, esta obra seguirá siendo consulta obligada para quienes deseen mantenerse actualizados en una de las áreas más dinámicas en la administración moderna: la administración de los recursos humanos, el elmento más valioso de cualquier empresa.
PARTE 1. FUNDAMENTOS Y DESAFÍOS.1. Elementos esenciales de los recursos humanos.2. Desafíos del entorno.3. Desafíos internacionales.PARTE 2. PREPARACIÓN Y SELECCIÓN.4. Análisis y diseño de puestos.5. Planeación de los recursos humanos.6. Reclutamiento.7. Selección de personal.PARTE 3. DESARROLLO Y EVALUACIÓN.8. Orientación, ubicación y separación.9. Capacitación y desarrollo.10. Planeación de la carrera profesional.11. Evaluación del desempeño.PARTE IV. COMPENSACIÓN Y PROTECCIÓN.12. Sueldos y salarios.13. Incentivos y participación en las utilidades.14. Prestaciones y servicios al personal.15. Aspectos de seguridad y salud.PARTE 5. RELACIONES CON EL PERSONAL Y EVALUACIÓN DE LA VIDA LABORAL.16. Desafíos de la relación con el personal.17. Relaciones de la empresa con el sindicato.18. Evaluación y perspectivas a futuro.APÉNDICES.
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