Este libro explora cuáles son los cambios de demanda laborales, cómo éstos están influyendo en los cambios de los trabajadores y sus relaciones interpersonales y cuáles son sus efectos sobre el rendimiento, con objeto de realizar un análisis riguroso de esas transformaciones y sus efectos en el desarrollo de la sociedad.
presentacion
el trabajo como fenomeno psicosocial
significado del trabajo y valores laborales
socializacion y desrrallo del rol laboral
grupos de trabajo
trabajo en grupo
calidad de vida laboral
el trabajo en relacion con otros ambitos de la vida
desempleo
bibliografia