El líder extraordinario

Autor: Zenger, Folkman y otros

ISBN: 9786077686477

Editorial: Alfaomega, Grupo Editor

Edición: 1

Páginas: 346

Formato: 23x17

Cant. tomos: 1

Año: 2010

Idioma: España

Origen: México

Disponibilidad.: No Disponible

Gs 216.000
Transformando buenos directivos en líderes extraordinarios
Los líderes extraordinarios se definen por la posesión de un pequeño número de puntos fuertes y no por la ausencia de puntos débiles o defectos, existe la necesidad de que los puntos fuertes se propaguen a través de las principales áreas en lugar de permanecer en una sola área. La difusión de los puntos fuertes da lugar a una huella más amplia que posee mayor fuerza y estabilidad. La meta mínima de todo líder debería ser la de desarrollar tres o cuatro puntos fuertes a un nivel extraordinariamente alto, generalmente asociado al 10 por ciento superior de líderes.
EL LIDER EXTRAORDINARIO
por ZENGER
Isbn 6077686476
Indice del Contenido


Momentos Extraordinarios
Prólogo a la edición española
Prólogo
Introducción

1. Desmitificación del liderazgo
2. Los grandes líderes marcan una gran diferencia
3. Simplificación del liderazgo
4. La búsqueda de las competencias
5. Los líderes deben encajar en la organización
6. Los grandes líderes poseen múltiples puntos fuertes
7. Las debilidades fatales deben corregirse
8. Nuevas aportaciones al desarrollo del liderazgo
9. Lo que se debe hacer para llegar a ser un gran líder
10. El papel de la organización en el desarrollo de líderes

Apéndice 1. Metodología de la investigación
Apéndice 2. La investigación en España

Notas
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