Después de muchos años de consultoría y asesoría empresarial en busca de una herramienta para el cambio de los programas de salud ocupacional hacia los sistemas de gestión en seguridad y salud en el trabajo, desde el pensamiento lineal al sistémico, nace la obra: Sistema de gestión de riesgos en salud y seguridad en el trabajo, 7 caminos; como una alternativa de solución para encontrar una guía práctica que asegure el éxito de las organizaciones.
Este éxito se verá reflejado en la mejora del entorno de trabajo y proyectar su permanencia en el mercado con competitividad y productividad para el logro de la mejora continua y sostenibilidad. El libro contiene paso a paso lo requerido para construir su sistema de seguridad y salud, encontrando en el los requerido para construir su sistema de seguridad y salud, encontrando en él los requisitos y la guía necesaria para lograrlo, con ejemplos, esquemas y dibujos que ilustran la información.
Este libro está dirigido a los responsables de los sistemas de seguridad y salud, desde todos los niveles de la organización, a los mandos medios, a los responsables de la gestión humana, a los directivos que sobrepasaron la concepción de ser solo jefes, a los supervisores de producción, estudiantes de seguridad y salud profesionales afines y en general a todos los que necesitan planificar y aplicar el sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo.
Los 7 caminos es fruto de una amplia investigación en muchas empresas encaminado a los enfoques de la tendencia mundial en cuanto a seguridad y salud formando líderes, dentro de las organizaciones saludables, bajo la cultura del autocuidado y el cuidado de los demás.
Introducción
CAPÍTULO 1
CAMINO 1 - POLÍTICA Y LIDERAZGO
1. Seguridad y salud en el trabajo (SST)
2. Sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo (sg-sst) seguridad basada en el comportamiento (valores y creencias)
3. Política
4. Liderazgo transformador en seguridad y salud en el trabajo
CAPÍTULO 2
CAMINO 2 - ORGANIZACIÓN SALUDABLE:Recursos, cultura y comunicación
1. Generalidades de la organización saludable
2. Organización del trabajo saludable
3. Organización saludable en el sistema de gestión en seguridad y salud
CAPÍTULO 3
CAMINO 3 PLANIFICACIÓN - DIAGNÓSTICO
Evaluación inicial
1. Autoevaluación
2. Matriz de peligros - gestión y auditoría de riesgos ocupacionales en la empresa
3. Matriz legal
4. Planeación estratégica en el sistema de seguridad y salud
CAPÍTULO 4
CAMINO 4 - APLICACIÓN - GESTIÓN DE RIESGOS Y MEDIDAS DE CONTROL
1. Aplicación, gestión de riesgo y método de control
2. Peligros, riesgos, consecuencias y medidas de control
3. Componentes claves de control en condiciones de trabajo
4. Componentes claves de control en condiciones de salud
5. Guía de prevención de riesgos por sub sectores económicos
6. Prevención, preparación y respuesta a emergencias (matriz de amenaza)
7. Gestión de cambios
8. Gestión de compras
9. Gestión de proveedores (contratistas)
CAPÍTULO 5
CAMINO 5 - EVALUACIÓN - INDICADORES
1. ¿Cuáles son los indicadores del sistema de seguridad y salud?
2. Clases de indicadores
3. Indicadores estadísticos de accidentalidad y enfermedad laboral
4. Mecanismos de seguimiento y evaluación
CAPÍTULO 6
CAMINO 6 - AUDITORÍA - REVISIÓN POR LA DIRECCIÓN
1. Auditoría anual
2. Alcance de auditoría
3. Revisión por dirección
4. Estándares mínimos de seguridad y salud en el trabajo
CAPÍTULO 7
CAMINO 7 - MEJORA CONTINUA
1. Definición de mejora continua
2. Acción correctiva y preventiva
3. Accidentes, incidentes, no conformidades, acciones correctivas y preventivas
4. Investigación de accidentes de trabajo
ANEXO: ESTÁNDARES MÍNIMOS DEL SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PARA LAS EMPRESAS